Hinweisgebersystem nach HinSchG
Die HLS Personal GmbH stellt einen internen Meldekanal nach dem Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) bereit. Beschäftigte, Bewerberinnen und Bewerber, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Kundenbetriebe sowie Geschäftspartner können hierüber Verstöße melden, die ihnen im beruflichen Kontext bekannt geworden sind.
Was kann gemeldet werden?
- Verstöße gegen Strafvorschriften
- Verstöße gegen Bußgeldvorschriften, soweit Leben, Gesundheit oder Arbeitnehmerrechte geschützt sind
- Verstöße gegen Vorschriften aus dem Bereich der Arbeitnehmerüberlassung (AÜG), Tarifrecht, Compliance, Datenschutz, Geldwäsche, Arbeitsschutz, Vergaberecht
- Sonstige erhebliche Pflichtverletzungen mit Bezug zu HLS Personal
Interner Meldekanal
Meldungen können vertraulich, auf Wunsch auch anonym, an die interne Meldestelle gerichtet werden:
Interne Meldestelle der HLS Personal GmbH
HLS Personal GmbH – Meldestelle HinSchG
Am Neumarkt 30
22041 Hamburg
Meldungen sind vertraulich und auf Wunsch anonym möglich. Briefe bitte mit dem Vermerk „Vertraulich – persönlich" versehen. Den vollständigen Gesetzestext finden Sie unter gesetze-im-internet.de/hinschg.
Externe Meldestelle
Unabhängig vom internen Kanal steht Ihnen die externe Meldestelle des Bundes beim Bundesamt für Justiz zur Verfügung: bundesjustizamt.de/hinweisgeberstelle. Für bestimmte Bereiche (z. B. Finanzdienstleistungen) bestehen weitere spezialisierte externe Meldestellen.
Schutz vor Repressalien
Hinweisgebende Personen, die in gutem Glauben Meldung erstatten, genießen den Schutz des HinSchG. Repressalien wie Kündigung, Abmahnung, Versetzung, Mobbing oder andere Benachteiligungen sind unzulässig und werden konsequent unterbunden.
Ablauf
- Eingangsbestätigung innerhalb von sieben Tagen.
- Prüfung der Stichhaltigkeit, ggf. Rückfragen über den gewählten Kommunikationsweg.
- Einleitung angemessener Folgemaßnahmen (interne Untersuchung, Abstellen des Verstoßes, Information an zuständige Stellen).
- Rückmeldung an die hinweisgebende Person innerhalb von drei Monaten.
Datenschutz
Personenbezogene Daten aus Meldungen werden ausschließlich zur Bearbeitung des Hinweises verarbeitet. Die Identität der hinweisgebenden Person wird streng vertraulich behandelt und Dritten nur offengelegt, soweit dies gesetzlich zwingend erforderlich ist. Weitere Informationen in unserer Datenschutzerklärung.